企业经营中的风险，多数并非来自缺少规则，而是来自规则没有被落实到具体岗位和业务流程。合规服务就是把这些要求逐条梳理清楚，落到制度、流程和责任人上。
律师为企业提供合规体系建设、合规调查、合规监管配合响应和常年合规顾问服务，帮助企业排查风险、完善制度、应对监管，降低经营中的不确定性和损失。
合规体系建设
建立合规组织和制度
合规调查
内部调查涉嫌违规行为
监管配合响应
应对监管检查与执法
常年合规顾问
日常咨询与合规培训
重点合规领域
结合企业所处行业，排查常见风险环节
公司治理
- 股东会、董事会、监事会和经理层的权责划分与议事程序
- 关联交易、对外担保、资金占用等重大事项的决策合规
劳动用工
- 招聘、规章制度、考勤与薪酬发放流程的合规审查
- 工时、社保、竞业限制和员工手册的合规风险排查
财税资金
- 发票管理、成本费用列支、纳税申报的合规性核查
- 关联交易定价、资金收付审批流程与财务舞弊风险防范
数据与知识产权
- 个人信息收集使用、数据跨境传输和商业秘密保护
- 专利、商标、著作权的申请管理、授权使用与侵权防范
安全生产与环保
- 安全生产责任制、风险辨识、操作规程与事故应急管理
- 排污许可、危废处置、建设项目环保手续的合规核查
商业行为
- 商业贿赂、职务舞弊、供应商与合作伙伴的合规管理
- 广告宣传、价格促销、招投标和经销渠道的合规审查
服务流程
四个阶段推进，成果直接对接企业实际需要
01
需求沟通
了解企业情况与面临的具体问题，确定服务范围、目标和工作安排。
02
调查诊断
查阅制度、流程和合同文本，梳理业务流程中的合规义务与风险点。
03
方案落地
出具诊断报告，提出整改建议，协助制定制度、流程与责任分工。
04
持续改进
跟踪制度执行情况，开展合规培训，按需提供日常咨询和后续支持。
企业合规常见问题
点击展开查看
中小企业需要做企业合规吗？
需要。中小企业不必照搬大企业的完整体系，但应当明确合规责任人、建立基本的用工、合同、财税管理制度，并结合自身行业特点排查主要风险。合规投入远低于事后被处罚、被追责的成本。
合规服务与常年法律顾问有什么区别？
常年法律顾问侧重日常法律咨询、合同审核和纠纷预防；合规服务更系统，围绕业务流程识别风险点、建立制度、落实责任、培训宣贯，并对违规行为开展调查和整改。两者可以叠加开展。
企业收到监管检查通知后可以做什么？
应当第一时间聘请律师介入：核实检查事项与法律依据，确定应对口径与提交材料的范围，安排专人配合调查并做好证据留存；检查结束后针对发现的问题限期整改，避免同类问题重复发生。
