【案情介绍】某软件开发公司招聘技术人员15名，并对这些员工进行了3个月的技能培训，然后根据该岗位的实际情况设定了一定的考核标准，对他们进行考核。6个月后，公司根据考核的结果将得分靠后的两名人员淘汰。小明就是被淘汰人员之一，所以他认为该淘汰制...

【案情介绍】林某应聘到某纺织工厂上班，工作了1个月，单位还未与其签订书面劳动合同。其向单位人事部反映该情况，得到的回复是不用签订书面劳动合同，口头约定即可。那么，不签订书面劳动合同有哪些法律后果？【案例分析】劳动合同作为劳动关系双方当事人权...

【案情介绍】何某大学毕业后应聘到某企业做技术开发人员，在经过了2个月试用期后，公司与其签订了劳动合同。并在合同中约定了相关待遇，何某对薪酬和奖金情况很满意，但对合同约定的"社会保险由职工自理"不满意。那么，用人单位与劳动者约定"社会保险费由...

【案情介绍】HDMI公司经核准注册第3330794号" "商标，核定商品使用范围为国际分类第9类，优先权日为2002年5月16日，有效期至2024年3月6日；第3330796号"HDMI"商标，核定商品使用范围为国际分类第9类，优先权日为2...